Evaluación de los desajustes entre oferta y demanda laboral por calificaciones en el mercado laboral de Uruguay
 Año:
2012
 Editorial: Revista de Economía del Rosario, vol. 14, Nº 2
Este artículo examina los desajustes entre oferta y demanda laboral por calificaciones en el mercado laboral uruguayo en el período 2000-2009. Se procura medir el fenómeno de la sobrecalificación y la subcalificación para el empleo según tipos de ocupación, su incidencia e impacto en los resultados económicos para los trabajadores. Para ello, se siguen metodologías ampliamente utilizadas en la literatura internacional sobre los determinantes de la sobre calificación y sus impactos en los salarios.
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